Новости

29/06/2010 Тренинг "Определение психологических качеств личности"

С 21 по 28 июня в научно-практическом центре "Агат" прошел тренинг, посвященный основам соционики.

24/06/2010 Поддержка Министерства образования РК

1-ого июня состоялась наша встреча с министром образования Селяниным А.А., на которой мы представили наш проект «Профориентация старшеклассников» для школ города Петрозаводска.

Подробнее

Архив новостей

Голосование

Главная страница / Услуги / Для организаций / Выявление уровня совместимости сотрудников между собой

Выявление уровня совместимости сотрудников между собой

Уважаемый руководитель!

Взаимопонимание и конструктивное общение являются важными факторами в жизни любого коллектива.

Бывает, что между сотрудниками, каждый из которых является хорошим и опытным специалистом, складываются сложные отношения, что приводит к снижению эффективности их работы, т.к. часть сил тратится на непроизводственные конф-ликты. Это может привести даже к увольнению сотрудника, которому не нравится психологическая атмосфера в коллективе. В результате организация будет тратить ресурсы на поиск нового человека, его обучение и адаптацию на новом рабочем месте.

Наши консультации дадут руководителю объективную картину совместимости его сотрудников с ним, а также между собой.

Это позволит построить отношения в коллективе в позитивном ключе. Хороший психологический климат стабилизирует группу, повышает заинтересованность каждого в совместной работе.

При приеме на работу нового сотрудника мы можем заранее спрогнозировать, как будут складываться его взаимоотношения с другими работниками: с кем будет более комфортно, а с кем - менее. Это позволит снизить испытательный срок для нового сотрудника.

Услуга предполагает диагностику каждого сотрудника обследуемого коллектива посредствам интервью с двумя специалистами.

В результате

Руководитель получает отчет о психологической совместимости его сотрудников с ним, а также между собой.
В случае конфликтных ситуаций даются рекомендации как их предотвратить, чтобы они не снижали общую эффективность работы.

Стоимость услуги: 1000 рублей за диагностику одного сотрудника Вашей фирмы.

версия для печати

Поиск

Последние статьи

Возможности "заочной" соционики

Тесты. Контент-анализ. Анкетирование. Типирование по фотографии. И даже типирование по дате и месту рождения. Казалось бы, сколько методов определить тип без личного общения. Однако, по разным причинам все они не работают. Почему? И почему нельзя научиться соционике по книгам?

добавил: Елена Фортуна
16 июня 2008

Контакты

© Карелсоцион

г. Петрозаводск, ул. Красная, 28, офис 310 (Научно-практический центр «Агат»)

тел. (8142) 76-70-87
моб. (921) 227-20-27

e-mail: info@karelsocion.ru

© Site powered by Sitelogic